一、2025 年申報(bào)時(shí)間關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)梳理

　　(一)專精特新“小巨人”企業(yè)預(yù)申報(bào)階段

　　根據(jù)《廣東省工業(yè)和信息化廳關(guān)于開展專精特新 “小巨人” 企業(yè)認(rèn)定(復(fù)核)預(yù)申報(bào)工作的通知》，2025 年 2 月 8 日，省工信廳發(fā)布通知組織開展相關(guān)預(yù)申報(bào)工作。此階段至關(guān)重要，是企業(yè)邁出申報(bào)步伐的第一步。

　　1. 預(yù)申報(bào)對(duì)象：有意愿申報(bào)認(rèn)定第七批專精特新 “小巨人” 企業(yè)，以及工業(yè)和信息化部認(rèn)定的第一批、第四批到期申報(bào)復(fù)核的專精特新 “小巨人” 企業(yè)。其中包括有效期內(nèi)的省級(jí)專精特新企業(yè)(含外省遷移過來的省級(jí)專精特新企業(yè))、認(rèn)定(復(fù)核)的 2024 年省級(jí)專精特新企業(yè)(目前為公示對(duì)象)、2022 年認(rèn)定的到期復(fù)核的專精特新 “小巨人” 企業(yè)。

　　2. 時(shí)間要求：各地級(jí)以上市中小企業(yè)主管部門需于 2025 年 3 月 20 日前將經(jīng)過初審的企業(yè)申請(qǐng)書(附件 1、附件 2，企業(yè)需加蓋公章)、匯總表(附件 3、附件 4，均為一式一份)和相關(guān)佐證材料寄送至省中小企業(yè)服務(wù)中心(地址：廣州市越秀區(qū)連新路 11 號(hào)) 。例如，江門市各縣(市、區(qū))工業(yè)和信息化主管部門則要在 2025 年 3 月 14 日前將經(jīng)過初審的企業(yè)申請(qǐng)書和相關(guān)佐證材料、匯總表報(bào)送至江門市工業(yè)和信息化局 。這就要求企業(yè)務(wù)必提前與當(dāng)?shù)刂鞴懿块T溝通，按要求準(zhǔn)備并提交相關(guān)材料，確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成預(yù)申報(bào)流程。

　　(二)正式申報(bào)階段(預(yù)計(jì)時(shí)間)

　　雖然目前官方尚未發(fā)布 2025 年專精特新中小企業(yè)正式申報(bào)的具體時(shí)間，但參考往年經(jīng)驗(yàn)，正式申報(bào)通常在預(yù)申報(bào)之后的幾個(gè)月內(nèi)開啟。以 2024 年為例，預(yù)申報(bào)之后不久便進(jìn)入正式申報(bào)環(huán)節(jié)。企業(yè)可合理推測(cè)，2025 年正式申報(bào)大概率會(huì)在 3 月之后的 4 - 6 月間啟動(dòng)，具體時(shí)間需密切關(guān)注廣東省工業(yè)和信息化廳官方網(wǎng)站或當(dāng)?shù)刂行∑髽I(yè)主管部門的通知。

　　二、企業(yè)申報(bào)進(jìn)度規(guī)劃建議

　　(一)提前3個(gè)月啟動(dòng)籌備(2024年12月-2025年2月)

　　1. 政策銜接：

　　參照《廣東省優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)梯度培育管理實(shí)施細(xì)則》，提前布局“創(chuàng)新型中小企業(yè)-專精特新中小企業(yè)-小巨人”梯度培育路徑。

　　2. 實(shí)操建議：

　　成立專項(xiàng)小組，梳理企業(yè)技術(shù)專利、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)(需提供近2年審計(jì)報(bào)告)、市場(chǎng)占有率證明等核心材料。

　　參加地市工信局組織的預(yù)評(píng)審培訓(xùn)，對(duì)標(biāo)《專精特新中小企業(yè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》自查短板。

　　(二)申報(bào)期分階段攻堅(jiān)(2025年3月-4月)

　　1. 材料優(yōu)化重點(diǎn)：

　　專業(yè)化：提供主導(dǎo)產(chǎn)品細(xì)分市場(chǎng)占有率說明(需第三方機(jī)構(gòu)證明)。

　　精細(xì)化：完善ISO質(zhì)量管理體系認(rèn)證、數(shù)字化改造等佐證材料。

　　特色化：突出產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)鍵環(huán)節(jié)技術(shù)突破，附客戶應(yīng)用案例。

　　(三)公示后跟進(jìn)與升級(jí)(2025年9月起)

　　1. 政策紅利銜接：

　　成功認(rèn)定企業(yè)可同步申請(qǐng)省級(jí)技改資金(最高500萬(wàn)元)、人才補(bǔ)貼等配套政策。

　　2. 長(zhǎng)期規(guī)劃：

　　制定“小巨人”培育計(jì)劃，提前布局2026年國(guó)家級(jí)申報(bào)。
 

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